第37章 奖金(2 / 2)

祁光远愣住了。</p>

他确实没往这方面想过。</p>

以前都是国营公司,政府财政养着呢。</p>

赵立春悠悠地说,“有些国营公司勉强赚点钱,一旦我宣布破产改制,转成私营企业,有些人就坐不住了。连破厂子都能赚钱,更别说那些富厂子了。”</p>

“就算赚钱,也会被搞成亏本,然后再想法子把公家的改成私人所有。”</p>

“所以嘛,我也觉得不能急。”祁光远沉吟道,“汉东省现在不能冒头,不能当先锋,得慢慢来,先把不赚钱的解决了,赚钱的再慢慢处理。”</p>

“我也是这么想的,你就别担心了。我有分寸,像那些资源型企业,我会保留并改革。我可不是糊涂虫,哪些会增加财政负担,哪些不会,我心里清楚得很。”</p>

赵立春笑着问,“我这儿列了个名单,你看有没有你需要的,或者你想留下的?”</p>

“基本没有。”祁光远摊手,“大多数公司都太落后了,设备、管理、工人都不行,技术水平太差。不过我们金山重工倒是引进了不少国外设备,国内的嘛……也不是我说不好,确实是不够好。”</p>

赵立春叹了口气,“我知道,自己设备不行,生产出来的东西也差,最后只能堆一堆废品,天天吃财政。”</p>

祁光远看着这个岳父,心里暗自佩服他的眼界和判断力。</p>

可惜,他还是选错了路。</p>

祁光远心想,要么是京城那边的靠山倒了,要么就是被赵瑞龙拖累的。</p>

就像赵瑞龙这种官二代,安安分分做生意都能赚钱,偏偏要搞些歪门邪道。</p>

赵立春又说,“我这里有个名单,你看看有没有需要的?”</p>

“基本没用。”</p>

祁光远笑了笑说:“所以,国企改革必须得搞,但让我接手不太现实。我还是想着招揽一批懂技术的工人去金山重工呢!”</p>

赵立春抬起头问:“你那金山重工去年一直没什么动静,靠谱吗?”</p>

祁光远又笑了下接着说:“现在金山县的路还没完全修好呢,这事急不来,至少得两三年才能看出效果。”</p>

赵立春点了点头:“行吧。”</p>

这时赵小蕙端着一杯茶走过来:“爸,阿远,你们聊什么呢?”</p>

赵立春笑着说:“在谈汉东省的经济发展。”接过茶喝了一口,“这茶味道真不错!”</p>

然后他突然想到什么,继续说道:“我还有个想法。”</p>

祁光远也笑着说:“快过年了,我觉得可以让春旺集团出笔钱,给所有工人发个奖金!”</p>

赵小蕙愣了一下:“奖金?”</p>

祁光远点点头:“对,奖金,主要是给基层工人。不仅是春旺集团,我祁山集团也会参与。”</p>

赵小蕙迟疑地说:“奖金给了,咱们的利润不就少了嘛?”</p>

祁光远笑着回答:“但对企业来说,名声会更好,也能让工人更卖力干活!”</p>

他接着说:“我打算以后成立个工人协会委员会,负责监督内部事务,设立贡献积分,谁对公司发展有帮助或者发现浪费行为都可以拿奖金。”</p>

祁光远又笑着说:“这就是我们公司内部管理的一部分,管理这事,咱们还得动脑子琢磨才行!”</p>

他还提到:“汉东省的媒体也需要加大力度宣传。”</p>

祁光远补充道:“不只是汉东省,全国范围都要宣传。春节的时候,春晚的广告也要跟上,发奖金的事最好也能在春晚上提一下。”</p>

“咱们不是做善事,而是让大家知道咱们做的好事,让大家更认可咱们的品牌!”</p>

赵小蕙点头:“好,听你的。不过你觉得工资给多少合适?”</p>

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